2018贵州紫云农村商业银行股份有限公司招聘员工简章下载
2018-07-07 12:51

  贵州紫云农村商业银行经过60年的改革发展,已成为县域内资产规模最大、存贷余额最高、支农支小力度最强、机构网点覆盖最广、金融服务面最宽、从业人员最多的银行业金融机构。现因业务发展需要,诚邀青年才俊加盟,共筑职业发展舞台、共创紫云农商银行事业辉煌。

  劳动合同制。薪酬为基本薪酬加绩效薪酬,享有国家规定的“五险一金”以及紫云农商银行规定的福利待遇等。

  (三)年龄要求:18周岁至26周岁以下,具有2年以上银行从业经验或全日制硕士研究生学历的,可放宽到28周岁(年龄以报名第一日为准)。

  (六)定点招聘到大营、四大寨、坝羊、猴场、宗地、火花支行,入职后5年内不得调离紫云农商银行。

  1.违反法律法规或招聘单位规章制度,被开除公职、辞退或被解除劳动合同的;

  2.受过刑事处罚,或因贪污、行贿受贿、泄露国家机密、商业秘密受到过党纪、政纪处分的;

  3.在各级公务员、事业单位、农信社公开招考,以及社会各类考试中被认定有不诚信行为,且仍在不得报考期限内的;

  报名时间:2018年7月9日上午8:00至7月11日下午17:00,按每人收取报名费50元。

  报名要求:符合条件的人员可在贵州紫云农村商业银行微信公众号、紫云县人民政府网站(自行下载或到紫云农商银行人力资源部现场领取《贵州紫云农村商业银行股份有限公司2018年公开招聘员工报名表》、《诚信报考承诺书》各1份,持本人有效居民身份证、户口簿、毕业证书、学士学位证原件及复印件、本人近期同底2寸免冠照片三张;自行登陆学信网(打印有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》,应届毕业生登陆学信网(打印学信档案,在职人员还须提供所在单位同意报考的证明,在规定的报名时间和地点报名。

  入围面试人员确定:考生笔试成绩从高到低进行排序后,按入围面试人数与招聘计划数3:1比例以内(含3:1)确定。考生笔试成绩名次末位并列的,同时确定为面试人员。

  综合成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字,通过在贵州紫云农村商业银行微信公众号、紫云县人民政府网站或贵州紫云农村商业银行各营业网点公布。

  体检标准参照公务员、事业单位招考入职体检标准执行。放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格,空缺体检人数按综合成绩由高到低依次递补。

  考察对象为体检合格人员。考察内容、标准、程序和方法按贵州省农村信用社新员工录用考察的有关规定执行。在考察中,发现有不符合招聘条件和招聘单位认为存在其他问题不宜到农信社工作的人员,考察结论为不合格,取消进入下一环节资格。

  经体检、考察合格的应聘人员,确定为拟录用人员,在贵州紫云农村商业银行微信公众号、紫云县人民政府网站或贵州紫云农村商业银行各营业网点进行为期5天的公示,接受社会监督。

  公示期间查实有严重问题影响录用的,取消录用资格。一时难以查实的,暂缓录用,待查实并做出结论后再决定是否录用。

  对公示期满无异议或反映的问题不影响录用的,由我行按管理权限报省联社安顺审计中心审核、省联社审批。

  (一)本次招聘工作接受纪检监察部门和社会各界监督。资格审查贯穿整个招聘过程。考生要严格遵守本《招聘简章》和我行有关规定,若有违反或弄虚作假的,一经查实,取消本次应聘资格并记录在案。

  (二)对所有应聘人员信息予以保密,应聘材料不退还。应聘人员对个人填报信息和提交资料的真实性、完整性、准确性负责,如与事实不符,取消应聘资格。

  (三)本次招聘公开发布的《招聘简章》解释权属贵州紫云农村商业银行股份有限公司。招聘工作未尽事宜,由贵州紫云农村商业银行研究确定。

  附件:附件1:贵州紫云农村商业银行股份有限公司2018年公开招聘员工报名表.doc

  附件2:贵州紫云农村商业银行股份有限公司2018年公开招聘员工诚信报考承诺书.doc